Ingénieur Qualité · Senior
Ingénieur Qualité
Réf. JS-C00374
Agile/Scrum💼 7 ans d'XP
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Ghassen Chebbi est un ingénieur en qualité logicielle avec sept ans d'expérience, spécialisé dans l'automatisation des tests et l'amélioration des processus QA. Diplômé de l'ESPRIT en Génie logiciel en 2018, il a débuté sa carrière chez SOPRA HR Software, développant des scripts de test automatisés. Il a ensuite travaillé avec plusieurs entreprises telles qu'ADENTS, SNCF, PREVISION.IO, CASBEE, et AMADEUS, où il a mené des projets complexes en qualité logicielle, en concevant et exécutant des tests et en coordonnant des équipes pour assurer le respect des normes de qualité. Son expertise s'étend sur divers outils et méthodologies, y compris Selenium, Cucumber, et des méthodologies agiles, le rendant apte à optimiser les processus de test et la gestion des bugs.
Projet web et mobile pour France Travail portant sur la gestion des rendez-vous. Responsable de la stratégie et gestion des tests, coordination entre les équipes PO, DEV, QA, et gestion des sessions de recette client.
Développement d'une solution de gestion hôtelière incluant l'analyse des spécifications, rédaction et exécution des tests, automatisation des tests de régression, et gestion des bugs.
Responsable de l'optimisation des cahiers de test et de la coordination entre les équipes techniques. Réalisation de tests manuels et préparation des rapports de tests.
Amélioration du processus Dev, conception et mise en œuvre de processus QA, automatisation des créations de bugs, et lancement des tests avant livraisons finales.
Réalisation des tests pour l'application mobile de suivi trains, horaires et services gares, incluant conception du processus QA, rédaction des scénarios, et prise de décision pour les livraisons en production.
Configuration du module Reporting, automatisation des tests API, développement des scripts et lancement de campagnes de tests automatiques pour la sérialisation des produits pharmaceutiques.
Automatisation des tests pour l'application Nuxe 4You, intégrant de nouvelles fonctionnalités pour la gestion RH, avec développement et revue de code, exécution des tests WebService, et animation de sessions de formation.
Automatisation et industrialisation des tests de régression pour les modules paie, embauche, et congés avec intégration continue des scripts de tests.